Bygga högpresterande team
Warning: Undefined array key 138 in /var/www/html/wp-content/themes/kadence-child/functions.php on line 313 Warning: Trying to access array offset on null in /var/www/html/wp-content/themes/kadence-child/functions.php on line 313 Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #3 ($subject) of type array|string is deprecated in /var/www/html/wp-content/themes/kadence-child/functions.php on line 314På Wisorys plattform hittar du några av Sveriges ledande rådgivare och konsulter inom Bygga högpresterande team. Boka videomöte idag.
Behöver du hjälp att hitta rätt rådgivare?
Låt oss hjälpa dig att hitta rätt rådgivare för dina specifika behov.
Linda Palmgren
Styrelseledamot, förändringsledare och rådgivare
Linda Palmgren är en eftertraktad rådgivare med omfattande erfarenhet inom medielandskapet, techbolag och kommunikation. Hon har framgångsrikt lett digital transformation, skickligt omsatt visioner till konkreta resultat och har lett både dynamiska start-ups och större nordiska företag, med ett internationellt perspektiv. Med sin inspirerande ledarstil och tro på hållbar förändring genom genuint ledarskap, utmärker hon sig. Hon har nyligen breddat sina kunskaper genom en utbildning vid MIT om AI:s roll i affärsstrategi, vilket stärker hennes strategiska förmåga samt fördjupar kunskap att forma kultur och organisation med AI’s påverkan. Lindas engagemang för att förena teknik och mänsklig potential gör henne till en värdefull resurs inom innovation och förändringsledning som får effekt.
Sofi Franzén
Strategiskt geni: Främjar teamengagemang, nordisk expansion och effektiva företagskulturer
Sofi är en av Sveriges mest framgångsrika entreprenörskvinnor som skapat rekordresultat genom tydliga målsättningar och långsiktiga strategiplaner. Hon har en unik förmåga att bygga framgångsrika team genom individuell målsättning och kontinuerlig feedback. Dessutom har hon en intuitiv förmåga att skapa en stark och välmående företagskultur, där alla där alla vet vart de ska och hur de ska nå dit – tillsammans.
